Tak zarabia się w Biedronce, Lidlu i Aldi. Będziecie zaskoczeni, gdzie są najwyższe zarobki

Tak zarabiają w Biedronce, Lidlu i Aldi. Dużo?

Był taki okres, kiedy takie sieci, jak Biedronka, Lidl i Aldi przyciągały sporą rzeszę nowych pracowników, bowiem zarobki u nich znacznie przekraczały najniższą krajową, a sami pracownicy mogli liczyć na sporo benefitów. Jednak szalejąca inflacja i stałe podwyższanie najniżej krajowej (w 2024 ma wynieść ponad 4,2 tys. zł) sprawiło, że atrakcyjne warunki pracy w dyskontach szybko stały się... nieatrakcyjne, by nie powiedzieć niemal ponownie zrównane z najniższą krajową. Dlatego też Biedronka zapowiedziała już podwyżki, które wejdą w życie od lipca i obejmą 60 tys. pracowników. Dzięki temu pracownicy Biedronki będą mogli powiedzieć, że choć trochę zrównali się z innymi sieciami. Jak więc to ma wyglądać? 

Zarobki w Biedronce 2023: Od lipca lepiej, ale na poziomie innych dyskontów

Dane opracowanie przez portal dlahandlu.pl jasno pokazują, gdzie, w jakiej sieci zarabia się lepiej, a gdzie trochę gorzej. Od razu bowiem można powiedzieć, że różnice nie są szczególnie ogromne, choć w dobie liczenia każdej złotówki nawet 100 zł może się okazać niebagatelną różnicą. Istotną kwestią jest też to, że w różnych regionach Polski zarobki mogą wyglądać inaczej. Pracownik Biedronki w Warszawie nie zarabia tak samo, jak pracownik Biedronki np. w województwie dolnośląskim.

W Biedronce dzięki podwyżce od lipca rozpoczynający pracę jako sprzedawca-kasjer pracownik może liczyć na kwotę nie mniejszą niż 4050 zł do 4400 zł brutto. Pracownicy ze stażem powyżej 3 lat mogą liczyć natomiast na płacę w wysokości od 4200 zł do 4650 zł brutto. 

Magazynier w Biedronce z najmniejszym stażem może liczyć na zarobki pomiędzy 4400 - 4700 zł brutto, a inspektor ds. administracyjno-magazynowych na 5050 - 5350 zł brutto. Tu również stawki rosną po trzech latach. W przypadku magazyniera to poziom 4850-5150 zł brutto, a inspektora 5350-5650 zł brutto.

Zarobki w Lidlu w 2023 roku. Na start więcej niż w Biedronce

Pracownicy Lidla mogą liczyć na start na zarobki w wysokości 4 200-5 150 zł brutto. Po roku zarobki wzrastają do poziomu 4 400-5 350 zł brutto, a po dwóch latach do poziomu 4 600-5 600 zł brutto. 

Magazynierzy w Lidlu na starcie mają pensję w wysokości 4 800-5 250 zł brutto. Po roku zarobki wzrastają do poziomu 5 050-5 500 zł brutto, a po dwóch latach wynoszą  5 300-5 800 zł brutto.

Zarobki w Aldi w 2023: Tak płaci popularna sieć z Niemiec

Sprzedawcy zaczynający pracę w Aldi na starcie mogą liczyć na zarobki w przedziale od 3710 do 4210 zł brutto. Po dwóch latach zarobki te wzrastają do poziomu 4010 - 4610 zł brutto za miesiąc co - trzeba uczciwie przyznać, jest najniższą stawką w porównaniu z Biedronką i Lidlem. Na wyższe zarobki może liczyć zastępca kierownika w Aldi. Na początek to 4610-5210 zł miesięcznie. Po trzech latach będzie to już jednak  5560 - 6160 zł miesięcznie.

Kierownik sklepu zarabia na poziomie 5910 - 6810 zł miesięcznie brutto. To oczywiście na początek, bo po trzech latach zarobki wzrastają do  6810-7710 zł brutto.

Magazynierzy mogą liczyć na start na 4160 zł brutto, a po dwóch latach na na 4860 zł brutto. 

Od 2024 roku zarobki w Aldi wzrosną o blisko 1000 zł. Więcej przeczytacie TUTAJ

i